Jovem bacharel em direito e pesquisador do interior do TO é destaque em debate sobre cotas raciais no TRE-TO: ‘um orgulho’, diz família

Por Por Dermival Pereira em 22/05/2025 15:44 - Atualizado em 24/05/2025 09:48
ESTADO/TOCANTINS
Jovem bacharel em direito e pesquisador do interior do TO  é destaque em debate sobre cotas raciais no TRE-TO: ‘um orgulho’, diz família
Foto: Divulgação

O jovem Jonathan Silva Ribeiro, de 24 anos, bacharel em Direito pela UFT – Universidade Federal do Tocantins e Mestrando no Programa de Pós-Graduação em Prestação Jurisdicional e Direitos Humanos, pela Escola Superior da Magistratura Tocantinense (ESMAT) em convênio com a Universidade Federal do Tocantins (UFT), participará de uma Roda de Conversa com o tema Colorismo: Pretos, pardos e equidade no acesso aos serviço público, realizado pela Comissão de Prevenção e Enfrentamento do Assédio Moral e do Assédio Sexual do TRE-TO (CEA).

O evento ocorrerá no auditório da sede do Tribunal, em Palmas, no dia 9 de junho, às 14h30. A programação começa com uma palestra do pesquisador Paulo Ewerton Silva Lima, que vai falar sobre o colorismo no Brasil, como ele se relaciona com as cotas raciais e os desafios da heteroidentificação. Depois, haverá uma roda de conversa com a gestora do Pacto de Equidade Racial do TRE-TO, Teresa Cristina da Silva de Oliveira, com o também servidor do Tribunal Dourival Reis Filho, além dos pesquisadores Paulo Ewerton Silva Lima, Jonathan Ribeiro e da Procuradora de Justiça do MPTO, Maria Cotinha Bezerra Pereira. Eles vão trocar ideias e experiências para entender melhor o tema.

A participação do jovem advogado licenciado e pesquisador em um evento de tamanha magnitude faz parte de um história de luta, resiliência e de orgulho para a família. Natural da cidade de Novo Acordo, interior no Tocantins, e de origem humilde, Ribeiro conta que ‘ser convidado para esse e outros espaços tão importantes representa o reconhecimento de uma trajetória feita com muito esforço, compromisso e pertencimento. Pois no final das contas, é sobre ocupar com consciência e devolver em forma de luta, mostrando que nossas vozes também constroem saberes, políticas e transformam realidades’, relatou o jovem advogado.

Orgulho nosso

Quem também se orgulha da história construída por Ribeiro ainda muito cedo, são os familiares. ‘Para nós, é um orgulho imenso ver o Jonathan alcançando esses patamares’, destaca o padrasto Rafael Fernandes, ressaltando que ‘a mãe Ilma Ribeiro, e as irmãs, Jhenifer e Danielle somos uma família de origem humilde, batalhadora, e sabemos o quanto cada conquista dele significa’.

‘Ver o Jonathan, nosso menino, já formado em Direito pela UFT e agora graduando em mestrado, é algo que nos enche os olhos. Ele sempre foi muito dedicado, focado nos estudos, e a gente sempre fez o possível para apoiar. Ele representa a prova de que, com esforço e dedicação, é possível ir além das expectativas, mesmo vindo de uma realidade mais simples, destacou a mãe orgulhosa das conquistas do filho.

‘Quando vimos o nome dele naquele flyer, como um dos debatedores sobre um tema tão importante como o colorismo e a equidade no serviço público, foi uma emoção indescritível. Isso mostra o reconhecimento do talento e da inteligência dele. É um passo gigante, não só para ele, mas para todos nós, como família, e para tantos jovens novo-acordenses que se inspiram na história dele’, finalizou a mãe.



Sobre o evento

O projeto é realizado em parceria com a Escola Superior da Magistratura Tocantinense (ESMAT) do Tribunal de Justiça do Tocantins (TJTO), o Programa de Pós-Graduação em Prestação Jurisdicional e Direitos Humanos (PPGPJDH) da Universidade Federal do Tocantins (UFT), além da Escola Judiciária Eleitoral (EJE-TO).

A desembargadora substituta da Corte Eleitoral tocantinense e professora do PPGPJDH, Ângela Issa Haonat, também participa do projeto. A magistrada é presidente da Comissão de Prevenção e Enfrentamento ao Assédio Moral, Assédio Sexual e à Discriminação do TJTO, além de orientadora dos pesquisadores palestrantes no evento.

Compromisso com a inclusão racial

O debate reafirma o compromisso com a promoção da diversidade e da igualdade no serviço público, consolidando-se como um espaço essencial para a construção coletiva de soluções voltadas à ampliação da inclusão. As vagas são limitadas, e os interessados em participar devem se inscrever o quanto antes, por meio do link: https://forms.gle/nUeJtSH7ktDABVWo9.

Objetivos Estratégicos:

1- Aprimorar mecanismos de atendimento ao cidadão;
2 - Aprimorar mecanismos de transparência pública;
3 - Fomentar a educação política da sociedade. 

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